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        野外拓展-技術部-唐芳亮

        作者:admin時間:2017-07-07 09:18瀏覽:

        上周末公司用兩天的時間開展了次拓展活動。這次活動讓我收益很多,我們知道拓展活動做為體驗式培訓的種,在今天已被眾多公司當做提高組織凝聚力,加強團隊內部溝通,提升團隊協作精神的有效培訓方式引入到各自的組織團隊建設和企業文化創建活動中。

        、團結心,共同努力。在以鼓擊球中,是我們向陽隊和野狼隊的第次對抗。大在比賽之前認真分析如何把球擊的次數增多,怎樣才能減少失誤。擊球的數量從開始的幾個球到后的六十幾個球。雖然后我們輸了比賽,但增強團隊的凝聚力。

        二、培養合作意識,改善自我人際關系。在生死電網項目中,大積交流、認真分析,經過大共同的努力,我們向陽隊以更快的時間里成功穿越。也通過這次的拓展,我和同事們彼此相對更加的熟悉。因為我們是向陽隊的“戰友”們。

        在整個訓練期間,我們每個人都會得到團隊其它成員的幫助和支持,同時,為了解決某問題,甚至完成個合作項目,我們每個人都必須就自己的看法、觀點、思想去和其他團隊成員分享,討論,甚至相互質證,這是個易產生思想火花的時刻。在這里,每個人的性格優勢,能力優勢,都得到大的發揮;同時,拓展項目中,我們的領導們也特意設置有培養團隊內部溝通、合作。在體驗的過程中,團隊成員中相互關心,幫助的行為展現也會大地改進同事之間人際關系。

        那在活動的過程中,也會有些不和諧的情況的出現,那也因為這些不和諧現象的發生,也付出了“沉重的代價”那值得我們思考的是,這些不和諧情況的出現是什么原因。有的是缺少溝通,有的是沒有認清自己到底是什么角色,七巧板任務就是個明顯的例子,值得我們大深思,我們既然是個團隊,那就讓我們通過共同努力把“代價”降低到少,讓我們的利益變成大。

        本文作者唐芳亮,技術部骨干成員

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